Fachkräftebörse
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Fachkräfte


Aktuell: Neue Wege zu Mitarbeitern! Inklusive Jobmesse 2022! Mehr Infos hier



Fachkräfte für das Handwerk

Fachkräfte zu finden und diese auch an den Betrieb zu binden ist eine der Hauptaufgaben, die sich für einen Handwerksbetrieb heute und in Zukunft stellt. Dazu gilt es, die eigenen Vorteile als ein attraktiver Arbeitgeber mit interessanten und vielfältigen Tätigkeiten herauszustellen. Aber auch wenn das gelingt, sind Fachkräfte schwer zu bekommen und dies umso mehr, als die Tätigkeiten im Handwerk häufig anspruchsvoll sind und auch eine gute Qualifikation benötigen.

Die Betriebsberater unserer Handwerkskammer unterstützen Sie gerne dabei, wie Sie als Arbeitgeber noch besser werden können und dies auch nach außen tragen können. Daneben bietet die Handwerkskammer ihren Betrieben in drei Themenfeldern der Fachkräftegewinnung gezielte Unterstützung mit speziellen Angeboten: Die Gewinnung und der Einsatz ausländischer Arbeitnehmer, Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter im Betrieb und Inklusion als bislang noch zu wenig genutzter Weg.

Mit Hilfe unserer Fachkräftebörse haben Mitgliedsbetriebe eine geeignete Plattform, um Mitarbeiter zu finden und ihre Stellen auch im Handwerk auszuschreiben: kostenfrei und auf Wunsch auch mit Übermittlung in die Jobbörse der Agentur für Arbeit.

 Ansprechpartner

Der Betriebsberater in Ihrer Nähe.



 Tipps

Unsere Fachkräftebörse.



Unsere Broschüre "Mit Mitarbeitern die Zukunft meistern", die Sie im exklusiven Kundenbereich herunterladen können, gibt Ihnen wichtige Tipps und Ratschläge, wie Sie erfolgreich Mitarbeiter finden und auch halten können





Ausländische Fachkräfte


Wir sind als Fachkräftezentrum auch Ihr Ansprechpartner, wenn es um den rechtssicheren Einsatz ausländischer Arbeitnehmer und Subunternehmer geht.

Leitfäden mit wichtigen Tipps, Erklärvideos und Ansprechpartner für eine persönliche Beratung zu diesen Themen finden Sie in der Rubrik „Ausländische Fachkräfte“.




 Tipp

Unsere Broschüre Grenzenlos erfolgreich für die Beschäftigung ausländischer Fachkräfte, die Sie im exklusiven Kundenbereich herunterladen können, gibt Ihnen wichtige Tipps und Ratschläge, wie Sie erfolgreich ausländische Mitarbeiter finden und auch halten können.



Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mitarbeiter gesund zu halten, ist auch Aufgabe des Arbeitgebers. Stichworte wie "Burn-out" oder "Work-Life-Balance" fallen oft in diesem Zusammenhang. Die Handwerkskammer Niederbayern-Oberpfalz ist Partner eines Projekts zur Betrieblichen Gesundheitsförderung für die Region Niederbayern. Zusammen mit der Ludwig-Maximilians-Universität München (LMU) und der IHK Niederbayern. Hier werden neue und vor allem für kleine und mittlere Betriebe passende Lösungen erforscht, um die Betriebliche Gesundheitsförderung effizient, wirksam und vor allem für Betriebe umsetzbar auszugestalten.





 Tipp

Mehr Informationen zu diesem Projekt finden Sie unter www.bgf-badbirnbach.de







Inklusion

Menschen mit Handicap sind besonders. Und: sie sind vielfach unterschätzt in ihrer Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit. Die Handwerkskammer Niederbayern-Oberpfalz engagiert sich deshalb besonders dabei, Menschen mit Behinderung in den so genannten "ersten Arbeitsmarkt" zu bekommen. Dazu ist es notwendig, Vorurteile abzubauen ("einen Menschen mit Behinderung kann man ja nicht kündigen") und die Chancen aufzuzeigen, die der Einsatz von Menschen mit Behinderung für Betriebe bieten kann. 

Mit dem Projekt "Regensburg inklusiv" haben wir bereits erste Schritte gemacht, die Betriebsberater bieten mit dem "Runden Tisch Inklusion" und dem Format "Werkstattgespräch" Hilfestellungen und vor allem wichtige Informationen für Betriebe an, die sich näher mit Inklusion beschäftigen möchten. Sprechen Sie Ihren Betriebsberater darauf an.  



Logo Regensburg Inklusiv





Die 1. Inklusive Job-Messe am 02. Juni 2022 – ein voller Erfolg!

Rund 45 Aussteller, darunter zahlreiche Handwerksbetriebe, konnten sich und ihren Betrieb auf der 1. Inklusiven Job-Messe am 02. Juni 2022 im Jahnstadion in Regensburg präsentieren. Und sei trafen auf über 800 Besucher, die sich für Jobs in der Region interessierten. Erste Arbeitsverhältnisse konnten gleich vor Ort geschlossen werden, viele Betriebe vereinbarten Termine für Praktika oder ausführlichere Gespräche. Viele waren überrascht davon, was Menschen mit Handicap zu bieten haben und kündigten bereits an, den inklusiven Gedanken weiter in ihrem Unternehmen vertiefen zu wollen.  

Um sich ein Bild machen zu können, haben wir einen Videoclip über die 1. Inklusive Job-Messe für Sie bereitgestellt. Hier können Sie sich einen Eindruck über die Möglichkeiten machen. Die Handwerkskammer war hierbei einer der fünf Hauptorganisatoren.

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