Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
10 Lehrstellen in Vollzeit

Betrieb

Karl Bachl Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG
Deching 3
94133 Röhrnbach

Kontakt

Frau Claudia Rosenberger

Telefon 08582 182520
Fax 08582 2509
Rosenberger.Claudia--at--bachl.de
www.bachl.de

Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) führen organisatorische und kaufmännisch-verwaltende Arbeiten aus.

Während Deiner Ausbildung lernst Du die Unternehmensstandorte Röhrnbach, Deching und Freyung kennen. Im halbjährlichen Wechsel durchläufst Du verschiedene Abteilungen wie Einkauf, zentrale Verwaltung, Finanz- und Lohnbuchhaltung oder Personalbüro, wo Du in die unterschiedlichen betriebswirtschaftlichen Abläufe eingebunden bist.

Im Einkauf bist Du beispielsweise für Materialbestellungen und das Verwalten der Aufträge und Lieferscheine zuständig. Du erledigst sowohl internen als auch externen Schriftverkehr, bereitest Besprechungsräume vor oder vereinbarst Termine.

In der Buchhaltung lernst Du Kontoauszüge zu verbuchen und Zahlungseingänge zu überwachen und im Personalbüro arbeitest Du in erster Linie mit der Zeiterfassung.

Aufgaben, die unabhängig von den jeweiligen Bereichen in Dein Aufgabenspektrum fallen, sind z. B. das An- und Abmelden von Firmenfahrzeugen oder das Vorbereiten der Post.

Anforderungen
organisatorische Fähigkeiten bei der Planung von
Besprechungen und der Koordination von Terminen
mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
gute EDV-Kenntnisse in den Office-Anwendungen
betriebswirtschaftliches Denken
Gewissenhaftigkeit
Ausbildungsdauer
3 Jahre
Lernorte
Ausbildungsbetrieb rotierend zwischen Deching, Röhrnbach und Freyung, Untergriesbach
Berufsschule in Waldkirchen oder Passau (Tagesunterricht)
Schulabschluss
Mindestens Mittlere Reife

Startdatum

01.09.2026

Bewerbungsart

per E-Mail
persönlich
schriftlich
telefonisch
online

Schulabschluss

Mittlere Reife

Als einer der führenden Produzenten und Dienstleister im Bausektor und der Dämmstofftechnik ist BACHL an über 40 Standorten im In- und Ausland tätig. Die Unternehmensgruppe BACHL hält bis heute an Grundwerten wie Beständigkeit, Ehrlichkeit, Flexibilität und langjährigen Kooperationen mit Kunden und Partnern fest. Teil der Unternehmensphilosophie ist es, die besten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu gewinnen und diese in ein Arbeitsumfeld einzubinden, das jedem Einzelnen ganz persönliche Entfaltungsmöglichkeiten bietet.

Durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildung und solide Ausbildungsangebote schafft BACHL die Fachkräfte von morgen. So bietet die Unternehmensgruppe jährlich vielen jungen Menschen, durch die große Vielfalt an kaufmännischen, technischen und handwerklichen Ausbildungsberufen, einen qualifizierten Einstieg in das Berufsleben.